【王永为】再讲-使命感

作者 : 浅岛 本文共445个字,预计阅读时间需要2分钟 发布时间: 2013-07-1 共9人阅读

 职业是人的使命所在,使命感是员工前进的永恒动力,使命感让员工和企业获得双赢。

主讲人:王永为
企业文化与组织激励专家,清华大学客座教授,多家加拿大、美国公司的中国市场战略顾问。

员工的责任态度是绝大多数企业领导难以解决的头痛问题。 因为责任态度问题而导致企业遭受重大损失的案例比比皆是,而根本原因就是缺乏使命感。

拥有使命感的员工是组织中最有价值、最有前途的员工,他们自信、乐观、充满活力;他们敬业负责、主动自觉、富于团队精神;他们清楚自己能够贡献什么,并全力以赴,通过对组织的贡献实现个人的价值。

本片通过“使命感”的主题, 从个人利益角度出发,通过独特视角、结合实际案例,以切实可行的方法解决实际问题,启发个人树立使命感,实现个人与组织的“共赢”。

本片在每讲结束时列举了一些分析讨论题,目的是帮助员工更好地理解片中提出的论点,同时也便于企业在进行内部培训后检验员工的学习效果。

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